Leitgedanken zu unserer Arbeit

In unserer Arbeit werden wir geleitet von unserem Fachwissen als Betriebswirtschafter und Ingenieure sowie von unserer Erfahrung, die wir in den verschiedensten Organisationen als Mitarbeitende, Führungsverantwortliche und als Berater gesammelt haben. Durch die Zusammenarbeit mit externen Partnern können wir unser eigenes Wissen gezielt ergänzen und unseren Kunden bedürfnisgerechte Leistungspakete anbieten.

Im Rahmen unserer Tätigkeit gehen wir davon aus, dass jeder Mensch und jede Organisation nach Weiterentwicklung streben. Im offenen Dialog mit unseren Kunden können wir diese Impulse aufgreifen, bewusst machen und gemeinsam mit den Akteuren Handlungsmöglichkeiten entwickeln sowie die notwendigen Veränderungsschritte herausarbeiten. Es ist uns ein Anliegen, unsere Kunden auch bei der Umsetzung der notwendigen Veränderungsschritte zu unterstützen.

Vertraulichkeit, Unabhängigkeit, Unvoreingenommenheit und Diskretion sind wichtige Grundlagen für die Zusammenarbeit mit unseren Kunden.

Für uns ist es wichtig, dass auch wir uns laufend weiter entwickeln und uns für unsere Tätigkeit weiter professionalisieren. Deshalb legen wir Wert auf unsere eigene Weiterbildung sowohl fachlich als auch persönlich. Durch den Austausch mit Berufskolleg/innen, durch verschiedene Weiterbildungen und durch die Auseinandersetzung mit den relevanten State-of-the-art-Konzepten wollen wir unsere Arbeit immer wieder mit neuen Ideen anreichern und unsere fachlichen Kompetenzen laufend ausweiten.

Ausgewählte absolvierte Weiterbildungen:

• Lehrgang Organisationsentwicklung I & II (professio.de)
• Zertifizierter Verwaltungsratslehrgang (zfu.ch)